|
|
Este
glossário da MBM Workmed pretende reunir, de
forma breve e objetiva, as mais diversas dúvidas e
expressões. Nos mais variados termos usadas em nosso
Site.
Caso Haja qualquer dúvida, confira ao lado nossas Seções
ou entre em contato.
|
|
PPRA
É um documento de ação contínua, um programa de
gerenciamento. O documento-base, previsto na estrutura
do PPRA, permanecerá na empresa a disposição da
fiscalização, junto com um roteiro das ações a serem
empreendidas para atingir as metas do Programa. Em
resumo, se houver um excelente PPRA mas as
medidas não estiverem sendo implementadas pela empresa e
avaliadas pelo técnico de segurança, o PPRA, na
verdade, não existirá.
Ser
a metodologia de ação que garanta a preservação da saúde
e integridade dos trabalhadores frente aos riscos dos
ambientes de trabalho.
Os
riscos ambientais são agentes físicos, químicos e
biológicos existentes nos ambientes de trabalho , em
função de sua natureza, concentração ou intensidade e
tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde
dos trabalhadores.
Agentes
físicos: ruído, vibrações, pressões anormais,
temperaturas extremas, radiações ionizantes e radiações
não ionizantes;
Agentes químicos: poeiras, fumos, névoas, neblinas,
gases, vapores, absorvidos pelo organismo humano por via
respiratória, através da pele ou por ingestão;
Agentes biológicos: bactérias, fungos, bacilos,
parasitas, protozoários, vírus, entre outros.
A
implementação do PPRA é obrigatória para todos os
empregadores e instituições que admitam trabalhadores
como empregados. Não importando o grau de risco ou a
quantidade de empregados. Por exemplo uma padaria, uma
loja ou uma planta industrial, todos estão obrigados a
ter um PPRA, cada um com sua característica e
complexidade diferentes.
Esse programa está estabelecido em uma das Normas
Regulamentadoras (NR-9) da CLT- Consolidação das
Leis Trabalhistas, sendo a sua redação inicial dada pela
Portaria nº 25, de 29 de dezembro de 1994, da
Secretaria de Segurança e Saúde do Trabalho, do
Ministério do Trabalho.
O
Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e
Medicina do Trabalho - SEESMT da empresa ou
instituição. Mas o empregador desobrigado pela
legislação de manter um serviço próprio , deverá
contratar uma empresa ou profissional para elaborar,
implementar, acompanhar e avaliar o PPRA. |